Wettelijke en bovenwettelijke dagen
De wettelijke vakantiedagen (viermaal de wekelijkse arbeidsduur) bouw je onverkort op tijdens ziekte. Voor bovenwettelijke dagen mag je in de arbeidsovereenkomst of cao een beperking afspreken tot de laatste zes maanden van de ziekte.
Vervaltermijn
Wettelijke dagen vervallen zes maanden na het jaar waarin ze zijn opgebouwd, tenzij de medewerker redelijkerwijs niet in staat was ze op te nemen. Bij langdurige ziekte is dat vaak het geval. Dan blijven ze staan.
Opnemen tijdens ziekte
Vakantiedagen mogen tijdens ziekte worden afgeschreven, maar alleen met instemming van de medewerker per periode. Dat voorkomt een grote stuwmeer-post op je balans.
Bij einde dienstverband
Niet opgenomen dagen worden uitbetaald. Bij twee jaar ziekte kan dat om een fors bedrag gaan; neem het mee in je kostenraming naast de transitievergoeding en de doorlopende loonkosten uit wat kost verzuim.
Vragen over wetgeving
Mag ik vakantiedagen automatisch afboeken tijdens ziekte?+
Nee, dat mag alleen met instemming van de medewerker. Maak er een vast onderdeel van je verzuimgesprekken van.
Geldt dit ook voor oproepkrachten?+
Ja, naar rato van de gewerkte uren. De opbouw stopt niet door ziekte.
Wat als de medewerker weigert vakantie op te nemen?+
Dan blijft het saldo staan en betaal je het bij uitdiensttreding uit. Afdwingen kan in de praktijk niet.
Verzuimkosten berekenen
Bereken wat verzuim je nu per jaar kost, inclusief loondoorbetaling en vervanging.




Verzuim voorkomen
De vier hefbomen waarmee werkgevers verzuim structureel omlaag krijgen, plus het preventiebudget uit je polis.
Naar de preventiegidsGratis polischeck
Stuur je huidige polis in en krijg binnen twee werkdagen te horen wat je mist, dubbel betaalt of kunt besparen.
Start de polischeck- 1
Situatie delen
Loonsom, aantal medewerkers en je huidige polis. Meer is niet nodig.
- 2
Offertes ophalen
Joop vraagt 4 tot 6 offertes op en legt dekking en voorwaarden naast elkaar.
- 3
Kiezen en regelen
Je krijgt één helder advies. Overstappen regelen wij, inclusief opzegging.

Liever even sparren met Joop?
Eén gesprek van 15 minuten. Je weet daarna of je polis klopt en wat een betere dekking kost.

Verzuim-expert sinds 1999 · onderdeel van VDBS (sinds 1948)
Joop helpt sinds 1999 werkgevers met verzuim. Specialist in WGA-eigenrisicodragerschap, verzuimverzekeringen en re-integratie. Schrijft vanuit 27 jaar adviespraktijk.