de verzuimverzekering.nl
Polissen · 6 min leestijd

Arbeidsongeschiktheidsverzekering voor werkgevers: wat dekt het?

Een arbeidsongeschiktheidsverzekering voor werkgevers is een verzamelnaam voor polissen die het loon- en WGA-risico bij langdurige uitval dekken. Praktisch overzicht.

Joop DunsbergenInhoudelijk gereviewd door Joop Dunsbergen · verzuim-expert sinds 1999·Laatst bijgewerkt 28 juli 2026 LinkedIn

Drie polissen, één pakket

Verzuimverzekering dekt loondoorbetaling jaar 1-2 (de basis). WGA-eigenrisicodrager-polis dekt de WGA-uitkering daarna (jaar 3-12). WGA-hiaatverzekering dekt het inkomensgat voor de werknemer. Samen vormen ze de complete arbeidsongeschiktheidsdekking, vaak bij dezelfde verzekeraar voor scherpere premie.

Wat dekt het wel en niet

Wel: loondoorbetaling 70-100%, sociale lasten (20-30% opslag), interventiebudget (€ 1.500-5.000 per dossier), re-integratiebegeleiding spoor 1+2, soms arbodienst-uren. Niet: vervangingskosten (uitzendkracht, overwerk), boetes UWV, transitievergoeding na 2 jaar ziekte (die compenseert UWV).

Premie-indicatie 2026

Verzuimverzekering MKB: 1,2-2,8% van de loonsom afhankelijk van branche en verzuimhistorie. WGA-eigenrisicodrager: 0,3-1,8% (vaak goedkoper dan publieke premie). Hiaat: € 5-15 per werknemer per maand. Voor totaalbeeld: vergelijk via onze premievergelijker of bekijk verzuimverzekering kosten.

Conventioneel of stop-loss

Bij verzuimverzekering kies je tussen conventioneel (volledige dekking vanaf wachttijd) en stop-loss (eigen risico tot drempel). Lees de keuzehulp conventioneel vs stop-loss. Voor de WGA-component is er geen 'stop-loss'. Die polis is altijd risicogedragen.

Combineren met eigen risicodragerschap

Slim: word eigenrisicodrager WGA én sluit private dekking af. Voordelen:

  1. eigen regie re-integratie,
  2. geen 10 jaar publieke premie-impact,
  3. één aanspreekpunt verzekeraar. Nadelen: complexere administratie. Reken het door met onze eigen-risico calculator.

Veelgestelde vragen

Welke verzekeraar is het beste? Hangt af van branche en omvang. Lees beste verzuimverzekering. Kan ik tussentijds switchen? Verzuim per 1-1, WGA per 1-1 of 1-7. Wat als ik failliet ga? Polis loopt door bij doorstart; UWV neemt anders over.

Direct uitrekenen

Wachttijd-kiezer

Bepaal welke eigenrisicoperiode past bij je loonsom en risicobereidheid.

Joop Dunsbergen, Directeur en verzuim-expertSusan de Vries, Financieel adviseurJeff Veenhof, Adviseur buitendienstGerwin Klaassen, Adviseur buitendienst
Kom je er niet uit? Richard of een andere collega uit ons team van 12 kijkt met je mee. Maak kennis met het team
Open de wachttijd-kiezer
In 3 stappen geregeld
  1. 1

    Situatie delen

    Loonsom, aantal medewerkers en je huidige polis. Meer is niet nodig.

  2. 2

    Offertes ophalen

    Joop vraagt 4 tot 6 offertes op en legt dekking en voorwaarden naast elkaar.

  3. 3

    Kiezen en regelen

    Je krijgt één helder advies. Overstappen regelen wij, inclusief opzegging.

Joop Dunsbergen, verzuim-expert

Liever even sparren met Joop?

Eén gesprek van 15 minuten. Je weet daarna of je polis klopt en wat een betere dekking kost.

Joop Dunsbergen. Verzuim-expert sinds 1999
Geschreven & gereviewd door
Joop Dunsbergen

Verzuim-expert sinds 1999 · onderdeel van VDBS (sinds 1948)

Joop helpt sinds 1999 werkgevers met verzuim. Specialist in WGA-eigenrisicodragerschap, verzuimverzekeringen en re-integratie. Schrijft vanuit 27 jaar adviespraktijk.